INTEGRACIÓN DE LA GESTIÓN DE LOS EQUIPOS DE PROTECCION INDIVIDUAL (E.P.I.) EN MODELOS TQM

Resumen

La presente comunicación tiene por objeto presentar una metodologia de gestión de los procesos de selección y utilización de los equipos de protección individual (de aqui en adelante EPD en la empresa que permita su integración en los modelos gerenciales de la calidad total. El trabajo se estructura en tres grandes bloques temáticos. El primero de ellos, de caracter introductorio, presenta las variables del escenario socioeconómico actual que van a condicionar el desarrollo de modelos de gestión de la Prevención de Riesgos Laborales (de aqui en adelante PRL). En un segundo bloque, se presentan las interrelaciones entre los subsistemas gerenciales de calidady PRL, destacando el caracter sinérgico de las herramientas de gestión que se desarrollen en el contexto de los mismos. Finalmente en el tercer bloque se aborda el nucleo central del trabajo, a saber: el desarrollo de modelos practicos de gestión de integración de los EPI en el entorno laboral bajo la Óptica de los criterios emanados de las practicas de la calidad total.