Los factores humanos que inciden en la productividad y sus dimensiones.

.

Mirza Cequea, Carlos Rodríguez Monroy, Miguel Núñez Bottini. 2010. Los factores humanos que inciden en la productividad y sus dimensiones. XIV Congreso Ingeniería de Organización , pag. 2042-2052. Donostia-San Sebastián.

Resumen

Las organizaciones están compuestas por individuos y son los que le dan ?vida?. Los individuos se asocian, colaboran, e interactúan para el logro de sus metas y los de la organización, este hecho genera procesos psicológicos y psicosociales que afectan a los individuos, a los grupos y a los resultados de la organización. A fin de establecer los factores humanos que inciden en la productividad y partiendo de un Análisis Factorial se establecieron los factores y los constructos latentes subyacente. Mediante la técnica de Modelos de Ecuaciones Estructurales, SEM, se encontraron cuatro factores: individuales, grupales, organizacionales y de resultados. Palabras clave: Motivación, Participación, Satisfacción Laboral y productividad.

Congreso

(cio2010)XIV Congreso Ingeniería de Organización

Area

Work Organization and Human Resources Management

Palabras Clave

  • motivación
  • Participación
  • Satisfacción Laboral y productividad